募集要項

戸田ビルパートナーズ株式会社では、
以下の職種で新卒採用を実施しています。

募集職種: ビル統括管理職
（対象：全学部全学科）

建物の資産価値を維持・向上させるため、ビルオーナーに代わり、設備点検・修繕・清掃・警備等のビル管理業務全般を統括します。

建築施工管理職
（対象：建築系学科／土木系学科）

建築工事の現場技術者や専門工事会社を指揮監督し、建設プロジェクト全体を管理します。

設備施工管理職
（対象：建築系学科／電気・機械系学科）

建物のさまざまな設備の協力会社を指揮監督し、設備の設置、改修、更新等の設備工事を管理します。

応募資格: 専門・高専／大学／大学院を2027年度に卒業・修了見込みの方

雇用形態: 正社員
※試用期間3カ月

勤務地: 東京本社または各支店（札幌、仙台、名古屋、大阪、広島、福岡）
※コース別採用制度により、勤務地の選択が可能です（条件あり）
※初期配属は東京本社または大阪支店となります

就業時間: フレックスタイム制
（コアタイムなし／フレキシブルタイム 6:00～12:00および13:00～19:00）

初任給（月給）: 【施工管理職】（一律手当込）
大学院卒：300,000円／大卒：280,000円／専門・高專卒：265,000円
※全国型選択の場合、20,000円加算

【ビル統括管理職】（一律手当込）
大学院卒：280,000円／大卒：260,000円／専門・高專卒：245,000円
※全国型選択の場合、20,000円加算

昇給・賞与: 昇給：年1回（4月）／賞与：年2回（7月・12月）

諸手当: 通勤手当（全額会社負担）、時間外手当、広域手当、ライフプラン手当、住宅手当（条件あり）、現場手当（対象：建築施工管理、設備施工管理）、家族手当

休日・休暇: 年間休日：125日以上（完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季9連休）
有給休暇：初年度より20日付与（8日取得必須）

福利厚生: ライフプラン支援金、社宅（家賃8割会社負担）、退職金、資格支援制度（最大120万円）、リゾート施設割引、グループ社員持株会、産前・産後特別休暇、育児休業・短時間勤務、介護休業・短時間勤務、冠婚葬祭特別休暇、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

選考プロセス

STEP 01 エントリー

STEP 02 会社説明会

当社では、書類選考のステップを 設けていません。: 私たちは、書類だけでは、
その人の魅力や熱意は
伝わらないと考えています。
そのため、
希望者全員と面接させていただきます。
面接はすべて個別形式です

STEP 03 1次選考

STEP 04 2次選考

STEP 05 最終選考

内々定

応募に関するご質問は、よくある質問ページをご参照ください。

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会社説明会

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